Blog

Jérôme is de nieuwe office manager bij Vigor. Een algemene functie die echter bij Vigor van groot belang is. “Samen met collega’s hou ik de verschillende trajecten in de gaten. Zelf ben ik verantwoordelijk voor het verloop van ongeveer een derde van de EVC-trajecten....

Veiligheid in de jeugdzorg is een groot goed, net als de verantwoordelijkheid die je als jeugd- en gezinsprofessional draagt. De vraag is hoe je als EVC-assessor in dit vakgebied kunt vaststellen hoe een professional in dit werk deze verantwoordelijkheid ook...

Binnen sociaal werk is in feite sprake van twee soorten standaarden: de opleidingsstandaard en de beroepsstandaard. De opleidingsstandaard Social Work hanteert andere kwalificaties dan de beroepsstandaard. Celine Kersten van Vigor: “De opleidingsstandaard kent de...

Na de mavo met een talenpakket leek voor Jacqueline een carrière als secretaresse of verkoopster in het verschiet te liggen. “Ik was 15, ik wilde geld verdienen om zelf kleren te kunnen kopen. Ik zocht een baantje in een winkel, maar daar ontdekte ik dat werken met...

Voor de herregistratie van schoolleiders/directeuren moet je je doorgaande ontwikkeling toonbaar maken. Dat kan door een geaccrediteerde opleiding te volgen. Als schoolleiders volg je soms ook een scholing die voor de ontwikkeling nuttig is en aansluit bij je...

Een opleiding is slechts een startpunt, een springplank naar verdere ontwikkeling. Het is pas na de schooljaren dat mensen zich echt beginnen te ontplooien in verschillende richtingen. Het diploma is daarbij een startkwalificatie. In onze praktijk zien we vaak genoeg...

Ugur Saban was vóór 2011 elektromonteur midden- en laagspanning niveau 2. In de praktijk had hij de nodige ervaring opgedaan voor niveau 3 gekwalificeerd te worden, maar de papieren had hij niet. Een EVC-traject bood uitkomst. “Ik moest alleen nog de theorie afronden...

De cao’s en avr’s staan er vol mee: afspraken over leren, ontwikkeling en scholing, opleidingsbudgetten, verplichte opleidingen, de inzet van loopbaancoaches, stages en van-werk-naar-werktrajecten. Werkgeversvereniging AWVN deed er onlangs onderzoek naar, en in bijna...

Bij een EVC-onderzoek zijn altijd twee assessoren aanwezig. Zij zijn senior op hun vakgebied en weten goed welke competenties en ervaring nodig zijn om iemand te kwalificeren. Iemand het werk toe te vertrouwen. Om die kwalificatie te bewerkstelligen voeren assessoren...

Afgelopen jaar constateerden we al dat er veel beroeps- en branchestandaarden waren bijgekomen, zodat het leren op de arbeidsmarkt gericht vorm kon krijgen. Die trend heeft zich voortgezet en dat betekent in de praktijk dat we konden groeien. Denk aan de kinderopvang...